Pflegekonzept und Pflegemodell im SeniorenZentrum Krefeld

Unsere Einrichtung

Die Bewohner des SeniorenZentrums Krefeld leben im Seniorenzentrum auf vier Etagen in Einzel- oder Doppelzimmern. Jedes Zimmer ist mit einem Bad ausgestattet, das ein Waschbecken, eine Toilette und eine ebenerdige Dusche besitzt. Die Zimmer können sowohl von der Einrichtung selbst als auch vom zukünftigen Mieter eigenständig möbliert werden. Eigene Möbelstücke und private Dinge verschaffen dem Raum eine persönliche Note und geben dem Bewohner damit eine eigene Identität. In unserer Einrichtung befinden sich neben dem Friseur auch eine Praxis für Physiotherapie, ein Kiosk, eine Cafeteria und eine Naturheilpraxis.

Bezugspflege

Die Pflege wird als Bezugspflege durchgeführt. Die Pflegefachkräfte haben eine feste Pflegegruppe von maximal zehn Bewohnern, für deren Pflege und Betreuung sie verantwortlich sind. Der Bewohner und seine Angehörigen verfügen über einen festen Ansprechpartner. Aktivierende, ressourcenorientierte und bedürfnisorientierte Arbeitsweise zeichnet unsere Pflege aus.

Unser Pflegemodell

Unsere Bewohner werden nach dem Pflegemodell von Professor Dr. Monika Krohwinkel ganzheitlich betreut. Die Eden-Alternative®, eine Philosophie von Dr. William H. Thomas (Anfang 1990 entwickelt), wurde 2006 implementiert. Dieses Konzept bekämpft Langeweile, Hilflosigkeit und Einsamkeit.

Pflegequalität

Wir sichern dem Bewohner eine hohe Pflegequalität, indem alle Mitarbeiter regelmäßig nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Standards geschult und weitergebildet werden. Unsere Leistungserbringung ist durch Verantwortung, Professionalität, Wirtschaftlichkeit und Umweltbewusstsein gekennzeichnet.

Die Eden-Alternative®

Der Grundgedanke der Eden-Alternative® geht davon aus, dass Langzeitinstitutionen Orte für lebendiges, mannigfaltiges und gesundes Leben für alte und pflegebedürftige Menschen sein sollen. Den Namen für dieses Modell erklärt Dr. William H. Thomas, der die Eden-Alternative® 1991 in den USA begründete, wie folgt:

„Eden ist eine Referenz an die Inspiration der Schöpfungsgeschichte, die den Weg zu Vielfalt, Wachstum und stärkerem Miteinander ebnet; Alternative, weil es etwas Anderes braucht, um die Ängste betagter Menschen – Einsamkeit, Hilflosigkeit und Langeweile – zu bekämpfen. Im Mittelpunkt der Philosophie steht der alte Mensch, der ein Leben in einer Umgebung führen soll, die mit der Natur im Einklang steht. Wesentlich ist hier der Aspekt des Wachstums. Auch alte Menschen sollen sich weiter entwickeln können, ihre Fähigkeiten ausbauen, ihre Ressourcen nutzen und mit allen Sinnen selbstbestimmt aktiv am Leben teilnehmen.“

Als ein ganzheitlicher Ansatz bedeutet die Eden-Alternative® eine Umsetzung aller Prinzipien (insgesamt zehn Grundsätze) sowie ein Miteinander von Leitung, Pflegepersonal und allen anderen Bereichen der Einrichtung. Sie garantieren den Erfolg, ähnlich einer Großfamilie, in einer engen Gemeinschaft. Zugegeben, der Alltag sieht dann vielleicht anders aus als in einem Pflegeheim, in dem alles seinen geregelten Lauf geht und bringt auch schon mal etwas Unvorhergesehenes mit sich. Aber ist es in unserem Leben nicht auch schon mal so, dass Unerwartetes und Spontaneität unsere Pläne durchkreuzen? Ist es nicht gerade das, was unser Leben spannend, abwechslungsreich und lebenswert macht? Möchten wir dies im Alter – nur, weil wir von außen Hilfe benötigen – missen?

Auftrag und Pflegeleitbild

Unsere primären Ziele sind,

  • den Bewohnern unseres Hauses größtmögliche Zufriedenheit und Lebensqualität zu ermöglichen und zu fördern,
  • die Bewohner in ihrer Einzigartigkeit zu aktivieren und ganzheitlich nach dem Pflegemodell von Professor Dr. Monika Krohwinkel zu betreuen,
  • die Bewohner ihren Lebensraum weitgehend nach ihren eigenen Vorstellungen und Wünschen gestalten zu lassen.

Wir sichern den Bewohnern eine Pflegequalität, indem

  • Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Hauses regelmäßig unter Berücksichtigung der aktuellen pflegewissenschaftlichen Standards geschult werden,
  • unsere Leistungserbringung durch Verantwortung, Professionalität, Wirtschaftlichkeit und Umweltbewusstsein gekennzeichnet ist.

Wir sehen uns als motivierte und engagierte Partner im interdisziplinären Team.

Unser Leitbild basiert auf dem Respekt vor dem Menschen und seiner Würde.